Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, 

wir sind Sven (COO) und Florian (CEO) und suchen jemanden, der nicht nur Leidenschaft für den Vertrieb hat, sondern auch Lust darauf, die nächsten Jahre etwas Großes mit uns aufzubauen. Wir brauchen eine dynamische und erfahrene Persönlichkeit, die den gesamten Vertrieb der beechwood Gruppe von Grund auf gestaltet und entwickelt. In dieser Rolle wirst Du nicht nur die Vertriebsaktivitäten steuern, sondern auch ein leistungsstarkes Vertriebsteam aufbauen, führen und kontinuierlich weiterentwickeln. Kurzum – wir suchen eine “Frontsau”. 

Unsere Vision: 

Wir helfen unseren Kunden, ihre Geschichten so zu erzählen, dass sie Menschen wirklich berühren. Es geht uns darum, ihre Werte und Unternehmensphilosophie klar und effektiv zu kommunizieren, um so ihre Bekanntheit und ihr Wachstum durch maßgeschneiderte Konzepte und deren Umsetzung zu steigern. 

Das bieten wir Dir: 

  • Eine eigene, erfahrene Vertriebsassistenz, die Dich von Anfang an unterstützt 
  • Ein attraktives Gehaltspaket, das Deine Erfolge belohnt 
  • Firmenwagen, Handy und MacBook – alles was Du brauchst, um mit uns durchzustarten 
  • Spannende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer wachsenden Unternehmensgruppe 

Deine Aufgaben: 

Damit Du weißt, worauf Du Dich bei uns einlässt, möchten wir Dir beispielhaft eine typische Arbeitswoche beschreiben. So oder so ähnlich könnte Dein zukünftiger Arbeitsalltag aussehen: 

Montag: Wir analysieren gemeinsam die Vertriebsergebnisse im Hubspot-Dashboard. Unsere Ziele für September haben wir noch nicht ganz erreicht, unsere Kaltakquise-Aktivitäten laufen schleppend. Dein Einsatz ist gefragt: 

  • Du hinterfragst kritisch, warum vereinbarte Aufgaben nicht erledigt wurden und gehst in die Details. 
  • Zusammen mit unserem Team erarbeitest Du Lösungen, um die gesetzten Ziele doch noch zu erreichen – dabei bist Du die motivierende und treibende Kraft, die unsere Kollegen dazu animiert, an einem Strang zu ziehen.  
  • Du bist bei wichtigen Verhandlungen dabei und bringst Dein Verhandlungsgeschick ein. 

Dienstag: Ein Kunde hat unser Angebot abgelehnt. Es liegt nun an Dir, den Grund herauszufinden und zu prüfen, wie ob wir ihn doch noch für uns gewinnen können: 

  • Du gehst aktiv auf den Kunden zu, analysierst die Gründe für die Absage und erarbeitest selbständig alternative Lösungen. 
  • Du unterstützt unser Team dabei, aus dieser Erfahrung zu lernen und unsere Angebote stets weiter zu verbessern. 

Mittwoch: Heute ist Netzwerken angesagt! Eine wichtige Veranstaltung steht an: 

  • Du repräsentierst unser Unternehmen, knüpfst wertvolle Kontakte und bringst potenzielle Kunden an Bord. 
  • Du gehst proaktiv auf Interessenten zu und leitest vielversprechende Gespräche ein in die Wege. 

Donnerstag: Dein Team steht heute im Fokus: 

  • Du führst mit uns Vorstellungsgespräche, entscheidest mit über Neueinstellungen und sorgst für ein reibungsloses Onboarding Deiner neuern Teammitglieder. 
  • Du schaust, wo Dein Team gerade steht und kümmerst Dich um die kontinuierliche Weiterentwicklung Deines Teams durch gezieltes Coaching und Mentoring. 

Freitag: Heute dreht sich alles um unsere Bestandskunden: 

  • Du analysierst, was unsere Kunden brauchen und stellst sicher, dass sie optimal von uns betreut werden. 
  • Du entwickelst Strategien, um die Zufriedenheit und Treue unserer Kunden zu stärken. 

Und das ist erst der Anfang: 

Diese Position bietet Dir viel mehr als nur die täglichen Aufgaben eines klassischen Vertriebsleiters. Unsere Unternehmensgruppe wächst kontinuierlich. Neben der beechwood.agency bauen wir gerade die beechwood.immo und die beechwood.vision auf.  

Die beechwood.vision setzt derzeit einen 50-Millionen-Euro-Startup-Fonds auf; die beechwood.immo errichtet eigens dafür ein 5.000m² großes Zentrum in der Buchholzer Innenstadt mit allem Drum und Dran - Büroräume für uns, Büroräume für unsere Startups, Schulungsräume, Videoräume, Gastrobetrieb, Rooftop-Terrasse, usw. ... Wie Du siehst: Groß denken ist unser Ding. Fühlst Du Dich angesprochen? Sehr gut, denn die nächsten spannenden Projekte sind bereits in Planung. Wir stellen sie Dir sehr gern face-to-face vor, wenn Du hier bist und uns persönlich kennenlernst. 

Wir suchen jemanden, der den Vertrieb auf das nächste Level hebt und gemeinsam mit uns ein schlagkräftiges Team aufbaut und weiterentwickelt. 

Das solltest du mitbringen: 

  • Nachgewiesene Erfolge im Aufbau und der Führung von Vertriebsteams, idealerweise in einer Agentur oder einem stark wachsenden Unternehmen 
  • Erfahrung in der Kaltakquise, im Umgang mit warmen Leads und in der Pflege von Kundenbeziehungen 
  • Ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, Verkaufsprozesse zu optimieren 
  • Hands-on Mentalität und die Bereitschaft, aktiv zum Hörer zu greifen 
  • Führungsstärke und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu coachen 
  • Unternehmerisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen 

Warum Du Teil unseres Teams werden solltest: 

  1. Du gestaltest unser Wachstum aktiv mit und siehst täglich die Erfolge Deiner Arbeit. 
  2. Du genießt unser volles Vertrauen und hast großen Gestaltungsspielraum. 
  3. Deine Ideen werden hier nicht nur gehört, sondern auch umgesetzt. 
  4. Wir bieten Dir die einmalige Möglichkeit, Dich in einem spannenden und wachsenden Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln. 
  5. Du wirst ein wichtiger Teil unserer Unternehmensgruppe mit großartigen Zukunftsperspektiven. 
  6. Flexible Arbeitszeiten und moderne Strukturen erleichtern Dir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. 
  7. Du arbeitest in einem hochmotivierten Team, das voller Energie steckt und gemeinsam mit Dir an einem Strang zieht. 
  8. Diese Rolle bietet Dir nicht nur eine Herausforderung, sondern auch eine einzigartige Chance, echte und sichtbare Erfolge zu erzielen. #

 

Wir sind auf direktem Wachstumskurs und setzen voraus, dass Du Dich im Umgang mit den zuvor beschriebenen Herausforderungen sicher fühlst, denn genau hier bedarf es an Deinem Einsatz. In dieser Rolle wirst Du signifikant zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Die Art und Weise, wie Du hier und jetzt vorgehst, wird das Unternehmen und unsere Kultur maßgeblich für die Zukunft prägen.

 

Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung! 

Sven & Florian

Werde Teil unseres Teams

Wenn du Lust hast, unsere Erfolgsgeschichte mitzugestalten und deine strategischen und kreativen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke deine Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen und frühestem Eintrittstermin per E-Mail an mail@beechwood.agency.
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